Magnolia Market Jobb och karriärer

Du kanske inte längre kan spendera dina tisdagskvällar med Chip och Joanna efter deras träffade HGTV-showen lindras i början av 2018, men det kan finnas ett ännu bättre sätt att få din Fixer övre fixera. Om att spendera 40 timmar i veckan med Gaineses låter som din idé om en bra tid, kanske du vill överväga att gå efter ett jobb inom Magnolia-imperiet - eller till och med ansöka om att bli övervägt Magnolias första jobbmässa någonsin!

Gaines tillkännagav just en en gång i livet en möjlighet att träffa Magnolias Creative Department i Waco, Texas i vår. Chip, Jo och deras team letar efter kreativa typer (formgivare, författare, konstnärer, fotografer, kalligrafer etc.) som är villiga att flytta till Texas för att lämna in sitt arbete senast 25 februari.

Med tanke på de tusentals applikationer som Gaineses ser idag är det säkert att säga att Magnolia-jobb är mycket konkurrenskraftiga. Företagarna berättar att ett sätt de begränsar sin kandidatpool är genom att leta efter några viktiga egenskaper hos potentiella anställningar.

Naturligtvis är det första kravet att älska alla saker Magnolia och Fixer övre, men om du också värderar kundtjänst, kreativitet och integritet, kommer du förmodligen att passa bra för en av de många positionerna som för närvarande är öppna på Magnolia Market och den här nya jobbmässan. Här är de tre bästa sakerna som får Chip och Jo att säga "du är anställd!"

1. Värdering för kunden.

En av de viktigaste egenskaperna som Chip och Jo säger att de letar efter hos en anställd är en uppskattning för kunden. "En av de största sakerna vi berättar för våra anställda är att det här är en upplevelse - det handlar verkligen om att värdera människors tid och se till att vi gör det bästa av det, "berättar Joanna till CountryLiving.com." Vi vill att människor inte bara ska känna sig inspirerade, utan känner att vi verkligen uppskattar den tid de tillbringade med oss."

2. Passion och en kreativ ande.

Chip och Joanna gillar också att anställa människor som älskar vad de gör och har en önskan att vara kreativa, så om det låter som du, låt dem veta! Enligt Gaineses tenderar "passion" och "människor som är kreativa" att sticker ut i deras ögon.

3. Starka värden och karaktär.

Men mer än någonting kommer allt att karaktär. "I en perfekt värld är de perfekt kvalificerade och de har en fantastisk karaktär men om vi var tvungna att göra en koncession, skulle vi alltid välja att erkänna deras kvalifikationer över deras karaktär, "berättar Chip CountryLiving.com. "Om du skulle jobba för Magnolia, vi skulle förvänta dig att du vill tjäna människor och vi vill att du gör det med en hög grad av integritet. "

Gaineses avslöjade också att de älskar att se applikationsmaterial som sticker ut från mängden och visar din förståelse för varumärket. "Vi har sett tusentals CV och det är riktigt kul att se de CV som verkligen sticker ut," sa Chip. "Det är något roligt med någon som är villig att spendera lite extra tid för att göra något som är unikt."

Fixer övre fanatiker, om alla ovanstående låter som du, du kan ansöka här!